Контроль самочувствия сотрудников в «1С:Документообороте 8»

<p>Приказом С. С. Собянина от 07 мая 2020 года «О внесении изменений в указание № 12-УМ Мэра Москвы от 05 марта 2020 года», предписывается измерять температуру тела сотрудников с обязательным отстранением от пребывания на рабочем месте граждан с температурой выше нормы. Предписание имеет силу также в других регионах России.</p>

<p>Новые варианты программ «1С: Документооборот КОРП.АНТИКРИЗИС» и «1С: Документооборот КОРП» позволяют проводить учет сведений о самочувствии персонала.</p>

<p>Сегодня все работники имеют возможность вносить информацию о своей температуре тела по заданному режиму измерений – используя персональный компьютер или смартфон и специальное мобильное приложение.  </p>

<p>При работе с настольным клиентом необходимо:</p>

<ol>
  <li>Перейти в подраздел Совместная Работа или Главное, расположенный в меню Мое Самочувствие.</li>

  <li>Кликнуть на кнопку Создать. Если температура тела соответствует норме, кликнуть на клавишу 36,6. Система передаст информацию автоматически.</li>
</ol>

<p>При повышенной температуре необходимо указать ее значение в графе Температура и внести данные о симптомах в строку Самочувствие.  </p>

<p><img src="/upload/blog/control-samochuvstvia-1.png" border="0" width="1024" height="384"  /></p>

<p>В мобильном приложении необходимо:</p>

<ul>
  <li>Перейти в меню Мое Самочувствие;</li>

  <li>При отсутствии жалоб кликнуть на кнопку 36,6. При повышенной температуре следует, используя стрелки, указать ее значение, внести данные о симптомах.</li>
</ul>

<p><img src="/upload/blog/control-samochuvstvia-2.png" border="0" width="717" height="569"  /></p>

<p>Указывать информацию вместо работников может руководство компаний.</p>

<p>Стандартный график контроля температуры (можно скорректировать на свое усмотрение) – 9 часов, 12 часов, 16 часов и 20 часов.</p>

<p>Работник будет получать уведомление о необходимости измерить температуру за 10 мин. до начала процедуры по графику. Из сообщения можно перейти к внесению данных.</p>

<p><img src="/upload/blog/control-samochuvstvia-3.png" border="0" width="583" height="248"  /></p>

<p>Ответственный за учет самочувствия сотрудников может следить за изменением показателей в специальном окне, получать уведомления о повышенной температуре, формировать отчеты. Открыть перечень с данными о температуре сотрудников всей организации можно, перейдя в подраздел Совместная Работа, и кликнув на Самочувствие Сотрудников.</p>

<p><img src="/upload/blog/control-samochuvstvia-4.png" border="0" width="1024" height="415"  /></p>

<p>Красным цветом будут акцентироваться данные о превышении температуры от 37 градусов Цельсия. Отсортировать информацию можно по величине температуры, подразделению фирмы, периоду.</p>

<p>Кликнув на клавишу Отчет, можно получить детальные сведения о выполненных процедурах контроля. Вариантов отчета в программе предусматривается два:</p>

<ul>
  <li>График самочувствия персонала</li>
</ul>

<p><img src="/upload/blog/control-samochuvstvia-5.png" border="0" width="975" height="386"  /></p>

<ul>
  <li>Журнал учета самочувствия персонала</li>
</ul>

<p><img src="/upload/blog/control-samochuvstvia-6.png" border="0" width="1024" height="401"  /></p>

<p>Кликнув на Контроль самочувствия сотрудников в подразделе Совместная Работа, ответственный сотрудник может увидеть аналогичные отчеты.  </p>

<p>Если работник укажет, что его температура тела поднялась свыше 38 градусов Цельсия, ответственное лицо незамедлительно увидит соответствующее сообщение – с точными данными и ссылкой на измерения работника.</p>

<p><img src="/upload/blog/control-samochuvstvia-7.png" border="0" width="583" height="253"  /></p>

<p>Кроме того, сообщения программы покажут ответственному лицу тех работников, которые не измерили температуру.</p>

<p><img src="/upload/blog/control-samochuvstvia-8.png" border="0" width="583" height="417"  /></p>

<p>Процесс контроля самочувствия работников необходимо начать, опубликовав «Указ о введении мер предупреждения коронавируса». Документ уже сформирован и находится в комплекте методических материалов. С его помощью можно регламентировать нормы замера температуры тела работников: от указания данных на основе краткого руководства до полного контроля со стороны ответственного сотрудника.</p>

<p>Отметим, что за самочувствием работников сейчас следят не только столичные организации. Но и предприятия, расположенные в иных регионах РФ. Использование программы <a href="/1csoft/1s-dokumentooborot-1268/" target="_blank" >«1С: Документооборот»</a> крайне удобно и действительно полезно. Преимущества применения утилиты:</p>

<ul>
  <li>Все необходимые настройки уже заданы по умолчанию. Необходимо просто установить софт и приступать к его использованию;</li>

  <li>Руководство компании может получить полноценную картину по самочувствию сотрудников незамедлительно и круглосуточно. В случае проблем, можно принять соответствующие меры в сокращенные сроки;</li>

  <li>Программа учит работников с вниманием относиться к собственному здоровью. Ведь коронавирусная инфекция крайне опасна и распространяется крайне быстрыми темпами.</li>
</ul>
<p>Остались вопросы? <a href="/contacts/" target="_blank" >Закажите консультацию наших специалистов!</a></p>

<div id="WEB_FORM_BLOG_CONSULT"></div>